Wypożyczalnia sprzętu rehabilitacyjnego

Celem działalności Wypożyczalni jest ograniczenie skutków niepełnosprawności i przeciwdziałanie wykluczeniu społecznemu osób niepełnosprawnych mieszkających na terenie Gminy Urszulin poprzez umożliwienie im szybkiego powrotu do aktywności fizycznej, społecznej i zawodowej oraz korzystania z różnorodnych form rehabilitacji. czytaj więcej…

Informacja
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Urszulinie informuje, że w biuletynie informacji publicznej została umieszczona informacja dla pracowników dotycząca równego traktowania w zatrudnieniu, aby przejść do biuletynu kliknij tutaj lub zapoznać się z informacją kliknij tutaj.
Regulamin FŚS

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Urszulinie informuje, że w biuletynie informacji publicznej został umieszczony zakładowy regulamin funduszu świadczeń socjalnych, aby przejść do biuletynu kliknij tutaj

Informacja o dniu wolnym

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Urszulinie informuje, że dzień 2 listopada 2023 r. będzie dniem wolnym od pracy w tut. Ośrodku, kliknij tutaj aby zapoznać się z zarządzeniem o dniu wolnym od pracy.

ogłoszenia

Kolonie dla dzieci rolników

Szanowni Państwo

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Urszulinie informuje, że Stowarzyszenie Wspierania Inicjatyw Oświatowo-Wychowawczych im. Teresy Kras otrzymało z Funduszu Składkowego Ubezpieczenia Społecznego Rolników dofinansowanie na zorganizowanie letniego wypoczynku dla dzieci rolników w ramach promocji zdrowia i profilaktyki zdrowotnej, w poniższych miejscowościach:

– Bieszczady, w miejscowości Lesko, woj. podkarpackie, w terminie: 08.08 – 21.08.2015r. – 109 wolnych miejsc

– Zatoka Gdańska, w miejscowości Rzucewo, woj. pomorskie, powiat pucki, w terminie: 09.08 – 22.08.2015r. – 16 wolnych miejsc

– Pojezierze Pałuckie, w miejscowości Gąsawa, powiat żniński, woj. kujawsko-pomorskie w terminie: 30.07 – 12.08.2015r. – 39 wolnych miejsc

Koszt kolonii letniej dla jednej osoby wynosi 1050,00 zł brutto, z czego dofinansowanie Funduszu Składkowego Ubezpieczenia Społecznego Rolników wynosi 700,00 zł brutto. Różnicę wynikającą z kosztów wypoczynku i dofinansowania FSUSR, tj. 350,00 zł pokrywa rodzic (opiekun prawny).

Wypoczynek organizowany jest dla osób w wieku do 16 roku życia (urodzonych po 1 stycznia 1999 roku), których co najmniej jedno z rodziców (prawnych opiekunów) jest ubezpieczone w pełnym zakresie w Kasie Rolnego Ubezpieczenia Społecznego (jednocześnie w zakresie emerytalno-rentowym oraz wypadkowym, chorobowym i macierzyńskim) lub pobiera rentę bądź emeryturę z kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego. Ilość miejsc ograniczona decyduje kolejność zgłoszeń.

Zgłoszenia należy dokonać do 24.07.2015 r. w siedzibie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Urszulinie do godz. 1500, tel. 82 57-13-044 (karty kwalifikacyjne do pobrania)

Informacja

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Urszulinie informuje, że nowelizacja ustawy z dnia 20 grudnia 1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników (t.j. dz. U. z 2016 r. poz. 277) umożliwia osobom uprawnionym do świadczenia pielęgnacyjnego, specjalnego zasiłku opiekuńczego lub zasiłku dla opiekunów osób niepełnosprawnych, dokonanie wyboru – rezygnacje z ubezpieczenia w ZUS i powrót do ubezpieczenia w KRUS osobom pobierającym w/w świadczenia.

Osoby, która przed dniem 1 października 2015 r., tj. przed dniem wejścia w życie ustawy z dnia 5 sierpnia 2015 r. o zmianie ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników oraz ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, nabyła prawo do świadczenia pielęgnacyjnego lub specjalnego zasiłku opiekuńczego na podstawie ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (Dz. U. z 2015 r. poz. 114, 693 i 995) albo do zasiłku dla opiekuna na podstawie ustawy z dnia 4 kwietnia 2014 r. o ustaleniu i wypłacie zasiłków dla opiekunów (Dz. U. z 2014 r. poz. 567), i podlega z tego tytułu ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym w ZUS na podstawie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, uregulowana jest art. 3 ww. ustawy o zmianie ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników oraz ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych.

Art. 3 ustawy o zmianie ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników oraz ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, umożliwia „powrót” do ubezpieczenia emerytalno-rentowego w KRUS osobom, które w związku z otrzymaniem przed 1 października 2015 r. świadczenia pielęgnacyjnego (lub specjalnego zasiłku opiekuńczego lub zasiłku dla opiekuna) i złożonym oświadczeniem o zaprzestaniu prowadzenia gospodarstwa rolnego/wykonywania w nim pracy, utraciły prawo do ubezpieczenia emerytalno-rentowego w KRUS i zostały objęte ubezpieczeniem emerytalno-rentowym w ZUS przez Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Urszulinie.

  1. Osoba ta, może złożyć wniosek o odstąpienie od ubezpieczenia emerytalnego i rentowego w ZUS i objęcie jej ubezpieczeniem emerytalno-rentowym na wniosek w KRUS – na podstawie nowego tytułu ubezpieczenia wprowadzonego od 1 października 2015 r. w art. 16 ust. 2 pkt 4 ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników (nie obowiązuje sformalizowany wzór takiego wniosku).
  2. Wniosek, o którym mowa w pkt 1, osoba zainteresowana może złożyć w siedzibie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Urszulinie, w terminie do 1 kwietnia 2016 r.
  3. Ośrodek zgodnie ze złożonym wnioskiem, dokonuje wyrejestrowania danej osoby z ubezpieczenia emerytalnego i rentowego w ZUS. W świetle art. 3 ust. 2a ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników, objęcie ubezpieczeniem w KRUS na wniosek, a tym samym i wykreślenie przez organ właściwy z ubezpieczenia w ZUSna podstawie art. 3 ustawy o zmianie ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników oraz ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych,następuje od dnia wskazanego we wniosku, nie wcześniej jednak, niż od dnia w którym wniosek został złożony.

“Dobry zawód dla Ciebie” oraz “Aktywni i skuteczni na rynku pracy”

Fundacja Inicjatyw Menedżerskich zaprasza do udziału w bezpłatnych projektach “Dobry zawód dla Ciebie” oraz “Aktywni i skuteczni na rynku pracy”.

REKRUTACJA OD WRZEŚNIA 2016

Projekt “Dobry zawód dla Ciebie” skierowany jest do osób bezrobotnych i biernych zawodowo z województwa lubelskiego w wieku powyżej 30 roku życia, w tym w szczególności:

  • osoby niepełnosprawne
  • rolników i członków ich rodzin prowadzących indywidualne gospodarstwa rolne do wielkości 2 ha
  • długotrwale bezrobotnych (powyżej 12 miesięcy)
  • osoby bierne zawodowo (niepracujące i niezarejestrowane w urzędzie pracy)

czytaj dalej…

Projekt „Zatrudnij się sam!”

Szanowni Państwo!

Firma CONSULTOR Sp. z o.o.  w dniach 30.01.2017- 17.02.2017r. planuje rekrutacje do projektu „Zatrudnij się sam!”. Projekt prowadzony jest w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata 2014-2020, Podziałania 9.3  Rozwój przedsiębiorczości. W ramach naboru wniosków przyznawane będą dotacje na uruchomienie i prowadzenie własnej działalności gospodarczej.

Z bezzwrotnej dotacje na uruchomienie działalności gospodarczej mogą skorzystać osoby bezrobotne i bierne zawodowo w wieku 30 lat i więcej z województwa lubelskiego.

Projekt skierowany jest do 52 osób (27 kobiet, 25 mężczyzn)  w wieku 30 lat i więcej zamieszkujących w województwie lubelskim  pozostających bez pracy zamierzających  rozpocząć prowadzenie działalności gospodarczej, z wyłączeniem zarejestrowanych w Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej, Krajowym Rejestrze Sądowym, lub prowadzących działalność na podstawie odrębnych przepisów w okresie 12 miesięcy poprzedzających dzień przystąpienia do projektu, w tym w szczególności:

− osoby bezrobotne, poszukujące pracy (pozostające bez zatrudnienia) i bierne zawodowo, znajdujące się w szczególnej sytuacji na rynku pracy, tj.:

  • kobiety,
  • osoby powyżej  50 r. życia,
  • osoby z niepełnosprawnościami,
  • osoby długotrwale bezrobotne,
  • osoby niskowykwalifikowane,

− osoby odchodzące z rolnictwa zarejestrowane jako bezrobotne oraz członkowie ich rodzin zarejestrowani jako bezrobotni, pod warunkiem, że należą do osób znajdujących się w szczególnej sytuacji na rynku pracy, a ich gospodarstwa rolne nie przekraczają 2 ha przeliczeniowych ( pierwszeństwo w rekrutacji)
Kandydaci zainteresowani udziałem powinni złożyć w biurze projektu „Zatrudnij się sam!” komplet wymaganych dokumentów   w terminie 30.01.2017r.-17.02.2017r.

Formularz zgłoszeniowy wraz z załącznikami może być wysłany pocztą  lub kurierem na adres Biura Projektu: Consultor Sp.z o.o., ul. Droga Męczenników Majdanka 74, 20-325 Lublin , tel. 81 745 41 91, 509 897 677

www.zatrudnijsiesam.consultor.pl

Informacja

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Urszulinie informuje, że nowelizacja ustawy z dnia 20 grudnia 1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników (t.j. Dz. U. z 2016 r. poz. 277) umożliwia osobom uprawnionym do świadczenia pielęgnacyjnego, specjalnego zasiłku opiekuńczego lub zasiłku dla opiekunów osób niepełnosprawnych, dokonanie wyboru – rezygnacje z ubezpieczenia w ZUS i powrót do ubezpieczenia w KRUS osobom pobierającym w/w świadczenia.

Osoby, która przed dniem 1 października 2015 r., tj. przed dniem wejścia w życie ustawy z dnia 5 sierpnia 2015 r. o zmianie ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników oraz ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, nabyła prawo do świadczenia pielęgnacyjnego lub specjalnego zasiłku opiekuńczego na podstawie ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (Dz. U. z 2015 r. poz. 114, 693 i 995) albo do zasiłku dla opiekuna na podstawie ustawy z dnia 4 kwietnia 2014 r. o ustaleniu i wypłacie zasiłków dla opiekunów (Dz. U. z 2014 r. poz. 567), i podlega z tego tytułu ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym w ZUS na podstawie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, uregulowana jest art. 3 ww. ustawy o zmianie ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników oraz ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych.

Art. 3 ustawy o zmianie ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników oraz ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, umożliwia „powrót” do ubezpieczenia emerytalno-rentowego w KRUS osobom, które w związku z otrzymaniem przed 1 października 2015 r. świadczenia pielęgnacyjnego (lub specjalnego zasiłku opiekuńczego lub zasiłku dla opiekuna) i złożonym oświadczeniem o zaprzestaniu prowadzenia gospodarstwa rolnego/wykonywania w nim pracy, utraciły prawo do ubezpieczenia emerytalno-rentowego w KRUS i zostały objęte ubezpieczeniem emerytalno-rentowym w ZUS przez Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Urszulinie.

  1. Osoba ta, może złożyć wniosek o odstąpienie od ubezpieczenia emerytalnego i rentowego w ZUS i objęcie jej ubezpieczeniem emerytalno-rentowym na wniosek w KRUS – na podstawie nowego tytułu ubezpieczenia wprowadzonego od 1 października 2015 r. w art. 16 ust. 2 pkt 4 ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników (nie obowiązuje sformalizowany wzór takiego wniosku).
  2. Wniosek, o którym mowa w pkt 1, osoba zainteresowana może złożyć w siedzibie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Urszulinie, w terminie do 1 kwietnia 2016 r.
  3. Ośrodek zgodnie ze złożonym wnioskiem, dokonuje wyrejestrowania danej osoby z ubezpieczenia emerytalnego i rentowego w ZUS. W świetle art. 3 ust. 2a ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników, objęcie ubezpieczeniem w KRUS na wniosek, a tym samym i wykreślenie przez organ właściwy z ubezpieczenia w ZUS na podstawie art. 3 ustawy o zmianie ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników oraz ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, następuje od dnia wskazanego we wniosku, nie wcześniej jednak, niż od dnia w którym wniosek został złożony.

Nadciąga mróz i śnieg. Zadbajmy o potrzebujących

W związku z spadkami temperatur i pierwszymi opadami śniegu zadbajmy o potrzebujących. To niezwykle ważne, aby w tych dniach i w całym okresie zimowym nikt kto potrzebuje pomocy nie został pozostawiony sam sobie.

Tym samym przypominamy, że w Lubelskim Urzędzie Wojewódzkim w Lublinie funkcjonuje bezpłatny, całodobowy telefon o numerze 987, pod którym można uzyskać informacje na temat miejsc noclegowych, jadłodajni oraz punktów udzielania pomocy rzeczowej i finansowej na terenie województwa lubelskiego dla osób bezdomnych.

Dane teleadresowe podmiotu prowadzącego placówkę noclegowąNazwa placówkiDane teleadresowe placówki noclegowejTyp placówkiIlość miejscPrzeznaczenie placówkiUwagi
Pomocy im. Św. Brata Alberta Koło Chełmskie
ul. Wołyńska 69
22-100 Chełm
tel./fax 82-563-01-12
e-mail: schroniskochelm@op.pl
Schronisko dla Bezdomnych Mężczyznul. Wołyńska 69
22-100 Chełm
schronisko58mężczyźniCzynne całodobowo przez cały rok. Możliwość zwiększenia miejsc o 4 w okresie zimowym.
Stowarzyszenie „Monar” Zarząd Główny
ul. Nowolipki 9B
00-151 Warszawa
tel. 22-635-95-09
fax 22-530-62-81
e-mail: biuro@monar.org
Stowarzyszenie MONAR-Ośrodek Pomocy Bliźniemu MARKOTul. Kąpieliskowa 28
22-100 Chełm
tel. kom. 512-026-291
chelm@monar.org
schronisko50kobiety, mężczyźniCzynne całodobowo przez cały rok. W okresie zimowym możliwość zwiększenia miejsc o 10.

Wykaz wszystkich placówek zapewniających miejsca noclegowe na terenie województwa lubelskiego znajduje się tutaj: wykaz placówek

Informacja – bezpłatne wsparcie psychologiczne i psychiatryczne online

Bezpłatne wsparcie psychologiczne, psychiatryczne, radcy prawnego, doradcy zawodowego, pracowników socjalnych, pielęgniarki, online dla osób przeżywających kryzys psychiczny w sytuacji zagrożenia epidemicznego oferuje codziennie Środowiskowe Centrum Zdrowia Psychicznego we Włodawie. Specjaliści będą pomagać zdalnie potrzebującym przez Skype’a, WhatsApp lub – jeśli ktoś nie korzysta z tych narzędzi – telefonicznie.

W okresie stanu epidemicznego związanego z pandemią SARS-CoV-2 ze wsparcia mogą skorzystać wszyscy potrzebujący, np.: nauczyciele, uczniowie, przedsiębiorcy, służby medyczne, osoby samotne, bezrobotne, krzywdzone psychicznie i fizycznie oraz chorzy, będących pod nadzorem epidemiologicznym, ich rodziny i wszyscy, którzy przeżywają silny lęk, obniżenie nastroju lub kryzys emocjonalny spowodowany obecną sytuacją.

Wszyscy specjaliści zapewniają pełną dyskrecję. Środowiskowe Centrum Zdrowia Psychicznego we Włodawie udostępnia trzy numery telefonów, pod którymi można zgłaszać chęć kontaktu ze specjalistą:

Infolinia Centrum 508 767 006

Rejestracja Centrum 508 767 070

Kierownik Centrum 661 280 100

Poszukiwane rodziny wspierające

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Urszulinie zobowiązany ustawą z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, do realizacji zadań związanych ze wspieraniem rodziny przeżywającej trudności w wypełnianiu funkcji opiekuńczo-wychowawczej, poszukuje kandydatów do pełnienia funkcji rodziny wspierającej.

Poszukujemy rodzin, które bezinteresownie będą chciały pomagać innym w poszukiwaniu rozwiązań trudnych sytuacji przy współpracy z asystentem rodziny oraz pracownikiem socjalnym.

Zadania rodziny wspierającej:
Rodzina wspierająca, przy współpracy asystenta rodziny, pomaga rodzinie przeżywającej trudności w wypełnianiu funkcji opiekuńczo-wychowawczych w:
‒ opiece i wychowaniu dziecka;
‒ prowadzeniu gospodarstwa domowego;
‒ kształtowaniu i wypełnianiu podstawowych ról społecznych.

Zadaniem rodzin wspierających jest pomoc rodzinom, które mają trudności w opiece i wychowaniu dzieci, jak również w szeroko pojętym funkcjonowaniu w społeczeństwie. Rodzina wspierająca nie wyręcza, ale aktywnie pomaga w przezwyciężaniu trudnych sytuacji rodzinnych przede wszystkim, w oparciu o własne zasoby i umiejętności, posiadaną wiedzę z zakresu prawidłowego wychowywania dzieci i realizowane wzorce funkcjonowania rodziny.

Rodzina wspierająca zajmuje się w szczególności:
– organizowaniem czasu wolnego dzieciom z rodzin wspieranych;
– wypracowaniem nawyku wspólnego spędzania czasu przez członków rodziny;
– pomocą dzieciom w nauce;
– udzielaniem wskazówek w takich kwestiach, jak: gotowanie, sprzątanie, utrzymanie higieny osobistej, racjonalne prowadzenie budżetu domowego.

Rodziny wspierające wykonują swoje działania społecznie i nie otrzymują z tego tytułu wynagrodzenia, a jedynie zwrot kosztów związanych z udzielaniem pomocy.

Wymagania dot. rodziny wspierającej:

Pełnienie funkcji rodziny wspierającej może być powierzone osobom z bezpośredniego otoczenia dziecka, które nie były skazane prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo.
Rodzinę wspierającą ustanawia wójt właściwy ze względu na miejsce zamieszkania rodziny wspieranej po uzyskaniu pozytywnej opinii kierownika ośrodka pomocy społecznej wydanej na podstawie przeprowadzonego rodzinnego wywiadu środowiskowego.

Ważne:

Kandydaci na rodziny wspierające proszeni są o zgłoszenie swojej gotowości do udziału w procesie pomocy rodzinom wspieranym poprzez złożenie umotywowanego wniosku (wzór w załączeniu) w sekretariacie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Urszulinie, ul. Lubelska 31

Załączniki:

Informacja – projekt “Nie jesteśmy sami – kompleksowy program wsparcia osób niesamodzielnych i niepełnosprawnych z Gminy Urszulin”

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Urszulinie w ramach realizowanego projektu współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżetu państwa zapewnia instytucjonalną gotowość do świadczenia usług utworzonych w ramach utrzymania trwałości projektu pt. „Nie jesteśmy sami – kompleksowy program wsparcia osób niesamodzielnych i niepełnosprawnych z Gminy Urszulin” nr RPLU.11.02.00-06-0061/18
dofinansowanego ze źródeł Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata 2014-2020; Oś priorytetowa: 11 Włączenie społeczne; Działanie 11.2 Usługi społeczne i zdrowotne w postaci: 3 opiekunek osób potrzebujących wsparcia w codziennym funkcjonowaniu; 1 rehabilitant, 1 psychologa; 1 pielęgniarki.

Nabór kandydatów na stanowisko Asystenta rodziny

Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Urszulinie  ogłasza nabór kandydatów  na stanowisko Asystenta rodziny

  1. Nazwa i adres jednostki: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Urszulinie, 22-234 Urszulin, ul. Lubelska 31
  2. Określenie stanowiska: Asystent rodziny
  3. Rodzaj zatrudnienia: Umowa zlecenie
  4. Określenie wymagań związanych ze stanowiskiem:

Asystentem rodziny może być osoba, która:

  1. posiada:
  • wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna lub
  • wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku uzupełnione szkoleniem z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub studiami podyplomowymi obejmującymi zakres programowy szkolenia określony na podstawie art. 12 ust. 3 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2020 r. poz. 821 z późn. zm. ) i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub
  • wykształcenie średnie i szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną, a także udokumentuje co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną;

Zakres programowy szkolenia, o którym mowa wyżej został określony w rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 9 grudnia 2011 r. w sprawie szkoleń na asystenta rodziny (Dz. U. z 2011 r. Nr 272 poz. 1608)

  1. nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona;
  2. wypełnia obowiązek alimentacyjny – w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego;
  3. nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  4. posiada obywatelstwo polskie;
  5. posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
  6. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
  • opracowanie i realizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny i w konsultacji z pracownikiem socjalnym;
  • udzielanie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej, w tym w zdobywaniu umiejętności prawidłowego prowadzenia gospodarstwa domowego;
  • udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów socjalnych;
  • udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów psychologicznych;
  • udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów wychowawczych z dziećmi;
  • wspieranie aktywności społecznej rodzin;
  • motywowanie członków rodzin do podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
  • udzielanie pomocy w poszukiwaniu, podejmowaniu i utrzymywaniu pracy zarobkowej;
  • motywowanie do udziału w zajęciach grupowych dla rodziców, mających na celu kształtowanie prawidłowych wzorców rodzicielskich i umiejętności psychospołecznych;
  • udzielanie wsparcia dzieciom, w szczególności poprzez udział w zajęciach psychoedukacyjnych;
  • podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacji zagrożenia bezpieczeństwa dzieci i rodzin;
  • prowadzenie indywidualnych konsultacji wychowawczych dla rodziców i dzieci;
  • prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z rodziną;
  • dokonywanie okresowej oceny sytuacji rodziny, nie rzadziej niż co pół roku;
  • monitorowanie funkcjonowania rodziny po zakończeniu pracy z rodziną;
  • sporządzanie, na wniosek sądu, opinii o rodzinie i jej członkach;
  • współpraca z jednostkami administracji rządowej i samorządowej, właściwymi organizacjami pozarządowymi oraz innymi podmiotami i osobami specjalizującymi się w działaniach na rzecz dziecka i rodziny;
  • współpraca z zespołem interdyscyplinarnym lub grupą roboczą lub innymi podmiotami, których pomoc przy wykonywaniu zadań uzna za niezbędną.
  1. Wymagane dokumenty:
  • CV; List motywacyjny;
  • Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz przebieg pracy zawodowej;
  • Zaświadczenie o niekaralności;
  • Kwestionariusz (załącznik nr 1);
  • Oświadczenie (załącznik nr 2);
  • Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby postępowania rekrutacyjnego,  zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i  w  sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/ WE(RODO) oraz ustawy z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2019 r. poz. 1781) (załącznik nr 3);
  • Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych (załącznik nr 4).
  1. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać bezpośrednio w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Urszulinie:

Kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie  gops-urszulin.pl

  1. Informacje dodatkowe:
  • Praca asystenta rodziny będzie wykonywana w wymiarze ok. 80 godzin miesięcznie. Pracę można wykonywać także w godzinach popołudniowych  i w dni ustawowo wolne od pracy- jeżeli jest taka konieczność.
  • Asystent rodziny prowadzi pracę z rodziną w miejscu jej zamieszkania lub w miejscu wskazanym przez rodzinę.
  • Praca asystenta rodziny nie może być łączona z wykonywaniem obowiązków pracownika socjalnego na terenie gminy, w której praca ta jest prowadzona.
  • Asystent rodziny nie może prowadzić postępowań z zakresu świadczeń realizowanych przez gminę.
  • Asystent rodziny w swojej pracy nie będzie mógł wykonywać wobec rodziny objętej asystą innych funkcji: pedagoga, psychologa, kuratora sądowego, nauczyciela, wychowawcy.

Informacje dodatkowe można uzyskać pod numerem telefonu /82/ 592-00-13

Kierownik GOPS

Marzena Trzaskowska

Załączniki:

  1. Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (załącznik nr 1) – wersja PDFwersja DOC
  2. Oświadczenie (załącznik nr 2) – wersja PDF
  3. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych (załącznik nr 3) – wersja PDF
  4. Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych (załącznik nr 4) – wersja PDF